Ilgtspēja - Metos LV
-
Mehāniskās iekārtas
-
Siltumiekārtas
-
GN konteineri un paplātes
-
Ēdienu izsniegšana un transportēšana
-
Izsniegšanas iekārtas un virsmas
-
Citas iekārtas ēdienu izsniegšanai
-
Stikla vitrīnas
-
Kafijas pagatavošanas automāti
-
Iekārtas un mēbeles bāriem
-
Ledus un saldējuma pagatavošana / gelato
-
Profesionālās aukstumiekārtas
-
Trauku mazgājamās mašīnas
-
Piederumi trauku mazgājamām mašīnām
-
Ūdens filrtri
-
Virtuves piederumi
-
Virtuves rati
-
Aprīkojums veļas mazgāšanai
-
Izpārdošana
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Ilgtspēja ir mūsu kopīgais mērķis
Atbildība ir mūsu uzņēmējdarbības stratēģijas galvenā sastāvdaļa – mēs saviem klientiem piedāvājam augstas kvalitātes, izturīgus un darbības ciklu aptverošus produktus un pakalpojumus, kas tiek nepārtraukti attīstīti, lai nodrošinātu ilgtspējīgāku nākotni. Mēs attīstām savu darbību un darbības ciklam nepieciešamos pakalpojumus tā, lai mūsu pašu un mūsu klientu ietekme uz vidi būtu pēc iespējas mazāka. Mūsu mērķis ir arī nodrošināt vienlīdzīgu un taisnīgu darba sabiedrību, ņemot vērā visas ieinteresētās puses. Turklāt mēs pastāvīgi cenšamies uzlabot savas zināšanas par mūsu piegādātāju un partneru atbildību un darbībām, lai varētu nodrošināt mūsu kopīgās vērtības – atbildību, kvalitāti un uz klientu orientētu pakalpojuma sniegšanu.
Atbildība un ilgtspējīgas attīstības nodrošināšana ietver dažādus aspektus, kas jāņem vērā. Zemāk esam apkopojuši dažas lietas, kas ietekmē mūs un kā mēs ietekmējam vidi sev apkārt. Mēs cenšamies būt dinamiski un ņemt vērā pārmaiņas, lai nākotnē varētu uz tām reaģēt.
Atbildība un ilgtspējīgas attīstības nodrošināšana ietver dažādus aspektus, kas jāņem vērā. Zemāk esam apkopojuši dažas lietas, kas ietekmē mūs un kā mēs ietekmējam vidi sev apkārt. Mēs cenšamies būt dinamiski un ņemt vērā pārmaiņas, lai nākotnē varētu uz tām reaģēt.
Atbildība par apkārtējo vidi
Mēs esam apņēmušies samazināt mūsu darbības ietekmi uz vidi. Mūsu vides pārvaldības sistēma ir bijusi sertificēta jau vairāk nekā 20 gadus. Saskaņā ar tās prasībām esam novērtējuši savas darbības vides aspektus, izvirzījuši mērķus un īstenojuši vides aizsardzības programmas. Piemēram, mēs esam samazinājuši enerģijas patēriņu Keravas rūpnīcā par vairāk nekā ceturtdaļu, savukārt mūsu apgrozījums ir palielinājies par vairāk nekā 40 %.
Uzņēmuma līmenī mūsu nozīmīgākie vides aspekti ir transportēšanā radītās emisijas, enerģijas patēriņš un atkritumu apsaimniekošana. Ņemot tos vērā, par vides aizsardzības mērķiem ir izvirzīti transprta un enerģijas patēriņa radīto emisiju samazināšana un atkritumu šķirošanas uzlabošana. Tajā pašā laikā mūsu mērķis ir attīstīt arī citas mūsu ietekmes uz vidi jomas, piemēram, atkritumu apsaimniekošanu un pārtikas atkritumu samazināšanu.
Mūsu 1. un 2. tvēruma emisijas piecu gadu monitoringa periodā ir samazinājušās kopumā par 15 % un 2022. gadā sasniedza 1040,3 tonnas CO2. Kopš 2023. gada sākuma mēs neesam iegādājušies fosilo enerģiju, pateicoties kam mūsu 1. un 2. darbības jomas emisijas samazināsies mazāk nekā uz pusi no pašreizējā līmeņa.
Patlaban notiek mūsu 3. darbības jomas emisiju noteikšana un aprēķināšana. Līdz šim lielākais emisiju avots ir enerģijas ražošana, ko izmanto mūsu klientiem piegādātās iekārtas. Labākais veids, kā mēs to varam samazināt, ir piedāvāt saviem klientiem energoefektīvus risinājumus un pakalpojumus. Attiecībā uz citiem 3. darbības jomas emisiju avotiem mēs saņemam informāciju no saviem piegādātājiem, piemēram, par transportu un atkritumu apsaimniekošanu. Turklāt mēs novērtējam emisijas, ko rada komandējumi un darba braucieni. Lai samazinātu šīs emisijas, mēs sadarbojamies ar saviem piegādātājiem.
Oglekļa dioksīda daudzums, kas tiek piesaistīts caur mums piederošo mežu ik gadu tam augot ievērojami pārsniedz mūsu pašreizējās 1. un 2. tvēruma emisijas. Tomēr, tā kā tas nav meža platības palielinājums, bet gan esošā meža pieaugums, to nevar ieskaitīt kā emisiju kompensāciju.
Uzņēmuma līmenī mūsu nozīmīgākie vides aspekti ir transportēšanā radītās emisijas, enerģijas patēriņš un atkritumu apsaimniekošana. Ņemot tos vērā, par vides aizsardzības mērķiem ir izvirzīti transprta un enerģijas patēriņa radīto emisiju samazināšana un atkritumu šķirošanas uzlabošana. Tajā pašā laikā mūsu mērķis ir attīstīt arī citas mūsu ietekmes uz vidi jomas, piemēram, atkritumu apsaimniekošanu un pārtikas atkritumu samazināšanu.
Atkritumu šķirošana
Ražošanas procesā iekārtu un iepakojumu materiāli rada atkritumus, kurus mēs pastāvīgi samazinām, izmantojot efektīvas pārstrādes metodes. Savā rūpnīcā mēs sadarbojamies ar uzņēmumu, kas pārstrādā mūsu iepakojumu, un ar uzņēmumu, kas pārstrādā elektrisko un elektronisko iekārtu atkritumus. Mēs garantējam, ka iekārtas un iepakojuma materiāli tiek pārstrādāti vislabākajā iespējamajā veidā pēc produkta dzīves cikla beigām, ievērojot tiesību aktus. Mums 2022. gadā izdevās atkārtoti izmantot gandrīz 100 % radīto atkritumu, no kuriem aptuveni 62 % tika izmantoti kā materiāls un 38 % kā enerģija.Pārtikas atkritumi
Katru gadu visā pasaulē tiek izmesti aptuveni 1,6 miljardi tonnu pārtikas. Tas ir nedaudz vairāk nekā trešdaļa no visas saražotās pārtikas, un tas atbilst aptuveni 50 tonnām pārtikas sekundē. Mūsu risinājumi palīdz veikt paškontroli, kā arī uzraudzīt pārtikas atkritumu daudzumu virtuvēs un padarīt to redzamu klientiem. Šādi mēs kopā varam samazināt pārtikas atkritumu pārpalikumu daudzumu pasaulē.Mūsu 1. un 2. tvēruma emisijas piecu gadu monitoringa periodā ir samazinājušās kopumā par 15 % un 2022. gadā sasniedza 1040,3 tonnas CO2. Kopš 2023. gada sākuma mēs neesam iegādājušies fosilo enerģiju, pateicoties kam mūsu 1. un 2. darbības jomas emisijas samazināsies mazāk nekā uz pusi no pašreizējā līmeņa.
Patlaban notiek mūsu 3. darbības jomas emisiju noteikšana un aprēķināšana. Līdz šim lielākais emisiju avots ir enerģijas ražošana, ko izmanto mūsu klientiem piegādātās iekārtas. Labākais veids, kā mēs to varam samazināt, ir piedāvāt saviem klientiem energoefektīvus risinājumus un pakalpojumus. Attiecībā uz citiem 3. darbības jomas emisiju avotiem mēs saņemam informāciju no saviem piegādātājiem, piemēram, par transportu un atkritumu apsaimniekošanu. Turklāt mēs novērtējam emisijas, ko rada komandējumi un darba braucieni. Lai samazinātu šīs emisijas, mēs sadarbojamies ar saviem piegādātājiem.
Oglekļa dioksīda daudzums, kas tiek piesaistīts caur mums piederošo mežu ik gadu tam augot ievērojami pārsniedz mūsu pašreizējās 1. un 2. tvēruma emisijas. Tomēr, tā kā tas nav meža platības palielinājums, bet gan esošā meža pieaugums, to nevar ieskaitīt kā emisiju kompensāciju.
Mūsu produktu radītais oglekļa dioksīds
Mēs esam aprēķinājuši dažādu trauku mazgājamo mašīnu modeļu ražošanas un lietošanas laikā radītās emisijas. Parasti ražošanas laikā radīto emisiju īpatsvars ir mazāks par vienu procentu no emisijām, kas rodas visā izstrādājuma dzīves ciklā. Šogad mēs paplašināsim oglekļa dioksīda pēdas nospieduma aprēķinu, iekļaujot tajā arī citas produktu grupas.ANO ilgtspējīgas attīstības mērķi – vide
9. Ilgtspējīga darbība, inovācijas un infrastruktūra:
Ilgtspējīgākas iekārtas, energoefektivitāte, samazināts ūdens patēriņš.
12. Atbildīgs patēriņš:
materiāli, otrreizēja pārstrāde
13. Rīcība klimata jomā:
Enerģija bez fosiliem kurināmajiem, otrreizēja pārstrāde, kompensācija.
Ilgtspējīgākas iekārtas, energoefektivitāte, samazināts ūdens patēriņš.
12. Atbildīgs patēriņš:
materiāli, otrreizēja pārstrāde
13. Rīcība klimata jomā:
Enerģija bez fosiliem kurināmajiem, otrreizēja pārstrāde, kompensācija.
Sociālā atbildība
Līdztiesība, vienlīdzība un daudzveidība ir svarīgas vērtības mūsu uzņēmuma kultūrā. Šīs vērtības tiek uzsvērtas vēl vairāk, jo pamatā mūsu nozarē dominē vīrieši. Mēs cenšamies pastāvīgi uzlabot savu darbību, un mums ir izveidota līdztiesību, vienlīdzības un daudzveidības darba grupa, kurā ietilpst plašs dažādu nodaļu un dažādu amatu darbinieku loks. Darba grupas mērķis ir pārskatīt mūsu pašreizējo situāciju un novērtēt, kā to varētu uzlabot. Darba grupa izstrādā plānus un ierosina pasākumus, kas palīdz mums attīstīties vēlamajā virzienā – uz vienlīdzīgāku, taisnīgāku un daudzveidīgāku darba sabiedrību. Mums ir arī anonīms ziņošanas kanāls Whistleblow, kas palīdz mums nodrošināt, ka rīkojamies saskaņā ar mūsu ētikas principiem un spējam nepārtraukti pilnveidot savu darbību un risināt visas sūdzības.
Mēs pastāvīgi attīstām veidus, kā strādāt atbildīgāk. Mūsu darbinieki katru gadu atbild uz personāla aptaujas jautājumiem. Ar aptaujas rezultātu palīdzību mēs varam attīstīt savu darba vidi labākā virzienā. Atbilstoša darbinieku pieredze izriet no visaptverošas jomas, jēgpilna darba, komfortablas atmosfēras darbā, savstarpējas palīdzības, kompetentas vadības un iekļaušanās darba kolektīvā – tieši tas ir tas, uz ko mēs visi ceram darba vietā.
Profesionālā virtuves aprīkojuma nozare attīstās straujā tempā, tāpēc nepieciešami arvien vairāk kvalificētu darbinieku un mēs mudinām savu personālu turpināt pilnveidot savas prasmes. Mēs saviem darbiniekiem piedāvājam kursus un apmācības, lai viņu zināšanas augtu līdz ar nozari un viņi varētu pēc iespējas labāk apkalpot mūsu klientus. Mūsu personālam tiek organizētas dažādas apmācības, kas aptver tādas tēmas kā jauni produkti un pamata un padziļinātie kursi elektrotehnikas un saldēšanas jomā. Turklāt mēs piedāvājam saviem klientiem aprīkojuma apmācību, izmantojot mūsu apmācību pakalpojumu. Mēs arī cenšamies nodrošināt mūsu personālam iespēju turpināt mācības paralēli darbam, izmantojot elestīgu darba grafiku un individuālus plānus.
Darba labsajūtas un drošības nodrošināšana mums ir ļoti svarīga, jo mūsu mērķis ir veselīga un droša darba vide, labi funkcionējošs darba kolektīvs un ar darbu saistītu slimību profilakse. Labklājības pasākumu mērķis ir uzturēt un veicināt personāla spēju strādāt un funkcionēt sadarbībā ar tiešo vadību un darba aizsardzības personālu. Mēs piedāvājam saviem darbiniekiem visaptverošus arodveselības pakalpojumus un uzticamu darba drošību. Lai nodrošinātu darba drošību, esam iecēluši atbildīgās personas par aukstuma, gāzes un elektrības darbiem. Mums ir svarīgi arī uzturēt mūsu personālu atpūtušos un rūpēties par viņa garīgo labsajūtu, tāpēc mēs uzklausām savus darbiniekus un esam elastīgi dažādos viņu dzīves posmos. Turklāt mēs piedāvājam iespēju bez maksas piedalīties dažādos uzņēmuma piedāvātajos interešu klubos, kas ir lielisks veids, kā atpūsties un sportot ārpus darba laika.
Mēs pastāvīgi attīstām veidus, kā strādāt atbildīgāk. Mūsu darbinieki katru gadu atbild uz personāla aptaujas jautājumiem. Ar aptaujas rezultātu palīdzību mēs varam attīstīt savu darba vidi labākā virzienā. Atbilstoša darbinieku pieredze izriet no visaptverošas jomas, jēgpilna darba, komfortablas atmosfēras darbā, savstarpējas palīdzības, kompetentas vadības un iekļaušanās darba kolektīvā – tieši tas ir tas, uz ko mēs visi ceram darba vietā.
Profesionālā virtuves aprīkojuma nozare attīstās straujā tempā, tāpēc nepieciešami arvien vairāk kvalificētu darbinieku un mēs mudinām savu personālu turpināt pilnveidot savas prasmes. Mēs saviem darbiniekiem piedāvājam kursus un apmācības, lai viņu zināšanas augtu līdz ar nozari un viņi varētu pēc iespējas labāk apkalpot mūsu klientus. Mūsu personālam tiek organizētas dažādas apmācības, kas aptver tādas tēmas kā jauni produkti un pamata un padziļinātie kursi elektrotehnikas un saldēšanas jomā. Turklāt mēs piedāvājam saviem klientiem aprīkojuma apmācību, izmantojot mūsu apmācību pakalpojumu. Mēs arī cenšamies nodrošināt mūsu personālam iespēju turpināt mācības paralēli darbam, izmantojot elestīgu darba grafiku un individuālus plānus.
Darba labsajūtas un drošības nodrošināšana mums ir ļoti svarīga, jo mūsu mērķis ir veselīga un droša darba vide, labi funkcionējošs darba kolektīvs un ar darbu saistītu slimību profilakse. Labklājības pasākumu mērķis ir uzturēt un veicināt personāla spēju strādāt un funkcionēt sadarbībā ar tiešo vadību un darba aizsardzības personālu. Mēs piedāvājam saviem darbiniekiem visaptverošus arodveselības pakalpojumus un uzticamu darba drošību. Lai nodrošinātu darba drošību, esam iecēluši atbildīgās personas par aukstuma, gāzes un elektrības darbiem. Mums ir svarīgi arī uzturēt mūsu personālu atpūtušos un rūpēties par viņa garīgo labsajūtu, tāpēc mēs uzklausām savus darbiniekus un esam elastīgi dažādos viņu dzīves posmos. Turklāt mēs piedāvājam iespēju bez maksas piedalīties dažādos uzņēmuma piedāvātajos interešu klubos, kas ir lielisks veids, kā atpūsties un sportot ārpus darba laika.
ANO Ilgtspējīgas attīstības mērķi – sociālajā jomā
3. Laba veselība un labklājība:
Darba drošības un veselības aizsardzības pakalpojumi, hobiji, atpūtas dienas.
5. Dzimumu līdztiesība:
Līdztiesības, vienlīdzības un daudzveidības darba grupa
10. Nevienlīdzības mazināšana:
Līdztiesības, vienlīdzības un daudzveidības darba grupa
Darba drošības un veselības aizsardzības pakalpojumi, hobiji, atpūtas dienas.
5. Dzimumu līdztiesība:
Līdztiesības, vienlīdzības un daudzveidības darba grupa
10. Nevienlīdzības mazināšana:
Līdztiesības, vienlīdzības un daudzveidības darba grupa
Finansiālā atbildība
Mēs esam ISO 9001 un ISO 14001 sertificēts uzņēmums Somijā, Igaunijā, Norvēģijā un Zviedrijā. Saskaņā ar sertifikātu prasībām mēs esam apņēmušies izprast un veidot vislabāko iespējamo darbības vidi un novērtēt gan veiktspējas, gan vides aspektus. Pamatojoties uz tiem, esam izvirzījuši mērķus un īstenojuši vides un darbības programmas. Mēs esam nepārtraukti sertificēti jau 20 gadus. Mūsu sertifikāti ir derīgi trīs gadus, un to derīguma termiņš saglabājas, veicot turpmākos auditus.
Profesionālu virtuves iekārtu un mēbeļu projektēšana un ražošana, risinājumu pārdošana un mārketings, kā arī atbalsta pakalpojumu sniegšana klientiem gan vietējā līmenī, gan starptautiski, iekļaujot arī jūras nozari.
Risku pārvaldības ziņā, mēs novērtējam riskus katrā valstī atsevišķi, un, piemēram, nedarbojamies tirgos, kuros, mūsuprāt, ir augsti tādi riski kā korupcija. Mēs arī nedarbojamies tirgos, kur valsts politiskā struktūra neļauj brīvam tirgum darboties.
Mēs uzturam ciešu kontaktu ar saviem piegādātājiem un ar daudziem no tiem mums ir ilgtermiņa sadarbība, kas izveidojusies, pamatojoties uz kopīgām vērtībām. Mums ir svarīga atbildība un kvalitāte, un tas nozīmē, ka mūsu piegādātāji tiek rūpīgi pārbaudīti pirms sadarbības uzsākšanas, pēc tam mēs ar piegādātāju uzturam ciešu kontaktu un veicam precīzu kvalitātes kontroli. Turklāt mēs novērtējam savu piegādātāju atbildību, izmantojot aptauju, kurā plaši iztaujājam par jautājumiem, kas saistīti ar dažādām jomām.
Profesionālu virtuves iekārtu un mēbeļu projektēšana un ražošana, risinājumu pārdošana un mārketings, kā arī atbalsta pakalpojumu sniegšana klientiem gan vietējā līmenī, gan starptautiski, iekļaujot arī jūras nozari.
Risku pārvaldības ziņā, mēs novērtējam riskus katrā valstī atsevišķi, un, piemēram, nedarbojamies tirgos, kuros, mūsuprāt, ir augsti tādi riski kā korupcija. Mēs arī nedarbojamies tirgos, kur valsts politiskā struktūra neļauj brīvam tirgum darboties.
Mēs uzturam ciešu kontaktu ar saviem piegādātājiem un ar daudziem no tiem mums ir ilgtermiņa sadarbība, kas izveidojusies, pamatojoties uz kopīgām vērtībām. Mums ir svarīga atbildība un kvalitāte, un tas nozīmē, ka mūsu piegādātāji tiek rūpīgi pārbaudīti pirms sadarbības uzsākšanas, pēc tam mēs ar piegādātāju uzturam ciešu kontaktu un veicam precīzu kvalitātes kontroli. Turklāt mēs novērtējam savu piegādātāju atbildību, izmantojot aptauju, kurā plaši iztaujājam par jautājumiem, kas saistīti ar dažādām jomām.
ANO ilgtspējīgas attīstības mērķi – ekonomika
8. Pienācīgs darbs un ekonomiskā izaugsme:
vasaras darba un prakses iespējas, pasākumi pret bērnu paverdzināšanu un likumu ievērošana, arī attiecībā uz klientiem un piegādātājiem.
vasaras darba un prakses iespējas, pasākumi pret bērnu paverdzināšanu un likumu ievērošana, arī attiecībā uz klientiem un piegādātājiem.
Pavairo savas iespējas ar mums
Saskaņā ar mūsu vērtībām, mēs cenšamies radīt produktus , kas palīdz mūsu klientiem attīstīt viņu pašu iespējas. Izstrādes procesā mēs ņemam vērā nozares darbinieku trūkumu, ergonomiku, veiklību, izturību un kvalitāti. Mēs saviem klientiem piedāvājam visu, sākot no izstrādes līdz pat produkta pārstrādei. Ar mūsu palīdzību jūs varat virzīt savu virtuvi uz ilgtspējīgāku nākotni. Vairāk par mūsu pakalpojumiem varat izlasīt mūsu tīmekļa vietnes sadaļā Pakalpojumi.